• Accueil
  • L’APUO en bref
    • Qu’est ce que l’APUO ?
      • Énoncé de mission
      • Historique de l’APUO
    • Qui sommes-nous ?
      • Assemblées générales
      • Conseil d’administration de l’APUO
      • Comité exécutif
        • Présidents de l’APUO
      • Comités
        • Comités de l’APUO
        • Délégués APUO – Comités de l’Université
        • Comités employeur-APUO
        • Comités des affaires étudiantes
      • Personnel de l’APUO
    • Impliquez-vous !
    • Statuts et règlements
    • Politiques de l’APUO
  • Convention collective
    • Sentences arbitrales
    • Convention collective
      • Conventions collectives précédentes
      • Lettres d’entente
    • Négociations
      • Bulletins d’information
    • Congés
    • Promotion et permanence
    • Charges de travail
  • Bénéfices et ressources
    • Avantages sociaux
      • Réforme de pensions
    • Information sur les salaires
    • Ressources externes
  • Griefs
    • Qu’est qu’un grief ?
    • Clarifiez vos attentes
    • Introduire et gérer les griefs
    • Foire aux questions
    • Ressources externes
  • Services offerts aux membres
    • Conseils sur les conditions d’emploi
    • Calendrier des activités
    • Bourses et prix d’excellence
      • Prix d’excellence en enseignement
        • Anciens récipiendaires
        • Directives pour mises en candidatures
        • Mises en candidatures
      • Prix d’excellence en recherche
        • Anciens récipiendaires
        • Directives pour mises en candidature
      • Programme des bourses aux étudiant.e.s
    • Annonces de logements
    • Foire aux questions
    • Bibliothécaires
  • Nouvelles
    • Blogues et nouvelles
    • Autres nouvelles
  • Nous joindre
    • Bureau de l’APUO
    • Qui joindre?
    • Communiquez avec nous
  • Français
    • English (Anglais)

Débat sur le budget 2017-18 de l’Université d’Ottawa

Posted on janvier 26, 2017 by Michel Desjardins

La présentation du professeur Tyler Chamberlin est disponible ici.

 

This entry was posted in Non classifié(e) by Michel Desjardins. Bookmark the permalink.

Articles récents

  • Consultation provinciale concernant les membres de 65 ans et plus
  • La direction de l’Université d’Ottawa demeure blanche et très largement masculine
  • Profilage, fichage et harcèlement anti-Noir.e.s sur le campus
  • Projet de loi sur les hausses salariales du secteur public
  • Complément d’information concernant le budget du gouvernement Ford

Archives

  • juillet 2019
  • juin 2019
  • mai 2019
  • avril 2019
  • février 2019
  • janvier 2019
  • décembre 2018
  • novembre 2018
  • octobre 2018
  • juin 2018
  • mai 2018
  • avril 2018
  • mars 2018
  • février 2018
  • janvier 2018
  • décembre 2017
  • octobre 2017
  • septembre 2017
  • juillet 2017
  • juin 2017
  • mai 2017
  • mars 2017
  • février 2017
  • janvier 2017
  • décembre 2016
  • novembre 2016
  • octobre 2016
  • juillet 2016
  • juin 2016
  • mai 2016
  • avril 2016
  • mars 2016
  • février 2016
  • janvier 2016
  • décembre 2015
  • novembre 2015
  • octobre 2015
  • septembre 2015
  • juillet 2015
  • juin 2015
  • mai 2015
  • avril 2015
  • mars 2015
  • décembre 2014
  • octobre 2014
  • septembre 2014
  • juillet 2014
  • juin 2014
  • mai 2014
  • avril 2014
  • mars 2014
  • février 2014
  • janvier 2014
  • décembre 2013
  • novembre 2013
  • octobre 2013
  • septembre 2013
  • août 2013
  • juillet 2013
  • juin 2013
  • mai 2013
  • avril 2013
  • mars 2013
  • février 2013
  • janvier 2013
  • décembre 2012
  • octobre 2012
  • septembre 2012

Catégories

  • ACPPU
  • Anomalies
  • APUO
  • Arbitrage
  • Assemblée générale
  • Assemblées générales
  • Atelier
  • Bibliothèque
  • Bourses
  • Bulletin
  • Bureau des gouverneurs
  • Consultation budgétaire
  • Convention collective
  • École de gouvernement
  • Elections
  • Événements
  • FEUO
  • Finances uOttawa
  • Grève
  • Griefs
  • Négociations
  • Non classifié(e)
  • Nouvelles
  • Pension @fr
  • Politiques
  • Prix d'excellence
  • Sondage
© 2013, 2012 Association of Professors of the University of Ottawa
Website Design Niagara by Future Access Inc.